为满足业务发展需要，进一步加强财务管理，优化财务人员结构，按照公开、平等、竞争、择优的原则，绵阳市文化传媒（集团）有限公司现面向社会公开招聘财务管理人员1名、财务会计1名。现将相关事项公告如下：
一、招聘对象
符合职位要求的社会在职、非在职人员。应聘人员应当在2025年10月31日前取得相应学历、学位证书，及执（职）业资格、职称资格证书。未在规定时间内取得有关证书的，不得进入下一环节或不得聘用，责任由应聘人员承担。
二、招聘条件
（一）应聘人员应具备的基本条件：
1.遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治素质好，遵纪守法，勤勉敬业，有较强的事业心和责任感；
2.身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；
3.具有较强的政策理论水平、专业素养和业务能力，熟悉国家财经法律法规、企业财务会计制度、金融政策和国有企业投融资相关知识，能够自觉贯彻执行有关国有资产监管的法律法规和条例；
4.具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格，应聘人员本人有效毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位所要求的“学历”和“专业”分别相符（报考者本人有效学位证应与本人有效毕业证相匹配），执（职）业资格、职称资格以实际取得的有效证书为准。
（二）不得报考情形：
1.受过各类刑事处罚的人员；
2.被开除公职的人员；
3.被开除中国共产党党籍的人员；
4.尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员；
5.最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。
6.存在《中华人民共和国公司法》第一百四十六条禁止情形的；
7.配偶、子女均已移居国（境）外的。
三、招聘岗位及任职要求
（一）财务管理岗（1名）
1.岗位职责
（1）按照国家法律法规、会计制度要求，结合公司实际，建立健全公司内部财会、资金等管控体系、规章制度和流程，并依据相关流程开展各项财会工作。
（2）负责审批公司财务报表、财务报告、投资分析；对财务报表、财务报告编制工作严格把关。
（3）负责制定公司资金预算计划、利润计划、资本投资、财务规划、开支预算等。
（4）对公司重大投资项目和经营活动进行财务风险评估、指导、跟踪和控制，为决策层提供公司的经营状况分析及建议措施。
（5）根据公司实际经营状况，制定有效的融资计划，负责公司融资平台的建立与维护。
（6）通过资金运作和管理策略确保公司资本结构，为公司战略发展提供财务支撑。
（7）协调公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系，维护公司利益。
（8）做好财务部门的人员管理工作，确保部门各项工作高效运转。
（9）完成公司交办的其他工作。
2. 资格条件
（1）具有较强的经营管理、组织协调、改革创新和市场应变能力。
（2）年龄在40周岁及以下（1984年10月31日及以后出生）。
（3）全日制本科及以上学历，取得学历相应学位。
（4）本科专业：财务管理、会计学、审计学；研究生专业：财务管理、会计、会计学、审计、审计学。
（5）取得中级会计师及以上职称或注册会计师资格。
（6）工作经验要求：本科学历应具有5年及以上财务工作经验，研究生学历应具有3年及以上财务工作经验，工作经验计算时间截至2025年10月31日，须提供社保缴费记录或劳动合同证明。
（二）财务会计岗（1名）
1. 主要职责：
（1）根据《企业会计制度》及相关法律法规，审核单据的真实性、合法性、完整性和规范性，并按要求完成账务处理、财务报表编制及税务申报工作。
（2）熟练操作财务软件、税务系统及Office办公软件（Word、Excel等），具备较强的文字表达能力、财务分析能力及沟通协调能力。
（3）完成上级交办的其他财务相关工作。
2. 资格条件
（1）遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德和团队协作精神。
（2）年龄在35周岁及以下（1989年10月31日及以后出生）。
（3）全日制本科及以上学历，取得学历相应学位。
（4）本科专业：财务管理、会计学、审计学；研究生专业：财务管理、会计、会计学、审计、审计学。
（5）通过会计专业技术中级及以上资格考试。
（6）工作经验要求：本科学历应具有5年及以上财务工作经验，研究生学历应具有3年及以上财务工作经验，工作经验计算时间截至2025年10月31日，须提供社保缴费记录或劳动合同证明。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名方式：本次招聘实行现场报名。
2.报名时间：2025年10月31日09:00--17:00。
3.报名地点：绵阳市文化传媒（集团）有限公司综合部办公室（绵阳市经开区群文街17号绵阳日报社报业大厦514办公室）。
4.报名材料：须提交报名表（查阅附件，含近期1寸免冠证件照）、身份证、毕业证、学位证、学信网查询验证报告、执（职）业资格或职称资格证书、工作经验证明（盖鲜章）等岗位要求的资格条件相应证明材料原件，现场查验所有证明材料原件，并收取复印件一份。
（二）资格审查
由考核组根据应聘人员提供的报名材料，严格按照报考条件进行简历筛选和资格审查，资格审查结果现场告知。
资格审查贯穿此次招聘工作全过程。资格审查中存在不符合报考条件和岗位资格条件，以及在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息等情况的，将取消考生招聘资格。
（三）考试
1.考试包括笔试和面试。
考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。
（1）笔试：开考比例为1:3，时间、地点另行通知。
（2）面试：入围比例为1:3，时间、地点另行通知。
（3）按考试总成绩从高到低等额确定进入下一环节人选。总成绩并列者进行加试，排名按加试成绩确定。
（4）成绩由原招聘公告发布渠道进行公示。
（四）体检、背景调查
1.考试总成绩公示期满后，根据拟聘岗位人数，按考试总成绩由高到低等额确定体检、背景审查人员名单。
2.背景审查内容涵盖有无犯罪记录、工作经历真实性、个人征信等。
（五）递补
因体检、背景调查等不合格被取消录取资格，或个人原因放弃等情况而出现的缺额，在报考同一岗位的考试总成绩的应聘者中从高到低顺位递补。
（六）拟聘公示
体检及背景调查结束后，在原招聘公告发布渠道公示拟录用人员信息，公示期为7个工作日。
（七）办理入职
1.公示期满后，公示无异议或虽有反映但不影响其录用的，公司为拟聘用人员办理入职手续。
2.拟聘用人员试用期12个月，试用期间不合格依法解聘，试用期期满考核合格后予以正式聘用。
3.此次招聘的岗位人员与绵阳市文化传媒（集团）有限公司签订劳动合同；日常工作接受市新闻传媒中心统一管理考核；薪酬待遇按照绵阳文传集团相关规定执行。
（八）其他说明
1.应聘者应保持电话畅通，将以电话或短信形式通知下一环节人员，未进入下一环节，不再另行通知。
2.如因公司发展需要，如涉及岗位调整，录用人员应服从岗位调配。
五、咨询监督渠道
1.咨询电话：黄老师，0816-2268475
2.监督电话：绵阳市新闻传媒中心纪检部门
0816-2260003
附件：绵阳市文化传媒（集团）有限公司社会招聘应聘人员报名表↓↓
