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绵投集团:争做全民阅读活动的践行者和推广者
发稿时间:2022-11-11 13:10   来源: 绵阳新闻网
  摘要:党的二十大报告指出“深化全民阅读活动”。“读好书、好读书”已经成为越来越多中国人的行为自觉,“人人皆可成才、人人尽展其才”有了更加清晰的方法和路径。 二十一世纪的竞争是人才的竞争。人才的缔造依靠终身学习。绵投集团在构建学习型团队的道路上探索前进,在践行“新员工、后备人才、中高层管理人员”三级培训体系的基础上,通过“送课上门”“好课分享”等方式开展线上培训、线下交流,让职工的思想素质和业务水平上“赛道”,参加“马拉松”,跑出“加速度”。与此同时,锚定激发员工学习原动力,鼓励8小时外“弯道超车”,“悦读荟”应运而生。

  党的二十大报告指出“深化全民阅读活动”。“读好书、好读书”已经成为越来越多中国人的行为自觉,“人人皆可成才、人人尽展其才”有了更加清晰的方法和路径。

  二十一世纪的竞争是人才的竞争。人才的缔造依靠终身学习。绵投集团在构建学习型团队的道路上探索前进,在践行“新员工、后备人才、中高层管理人员”三级培训体系的基础上,通过“送课上门”“好课分享”等方式开展线上培训、线下交流,让职工的思想素质和业务水平上“赛道”,参加“马拉松”,跑出“加速度”。与此同时,锚定激发员工学习原动力,鼓励8小时外“弯道超车”,“悦读荟”应运而生。

  

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  培育沃土,守正前行

  一个人可以走得更快,但一群人才能走得更远。“绵投集团悦读荟”就是终身阅读习惯的养成地。

  以打造集团员工“栖息地、连接网、充电桩”为愿景的“悦读荟”成立之初就规范组织管理,由职工兼职组建了项目小组,订立了章程,内设会员组、宣传组、策划组等机构,搭建了课题组、高校资源库,通过“线上+线下”相结合的方式推出精彩纷呈的活动。

  组织家书投稿,增进家庭和睦、共建和谐社会;组织红书阅读,传承红色基因,增强家国情怀;组织名著赏析,陶冶文学素养,提高写作热情;组织书法鉴赏,品鉴汉字之美,增强文化自信……

  绵投集团按照1+1>2的合作共赢模式,与高校、影院、书店、图书馆等合作,开展线下主题分享。导读、荐书、图书漂流、讲座、观影、座谈等活动人气指数持续攀升,并以内刊形式固化成果。满满的正能量充盈员工内心,指引前进方向。

  

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  遨游书海,心灵驿站

  为将全民阅读活动引向深入,绵投集团工会正在建设拥有1.2万册藏书的职工书屋,并与拥有40万册藏书的绵阳市图书馆联谊,成为市图书馆分馆,探索应用RFID、物联网技术等远程自助借还系统。届时,每人都“坐拥”一座图书馆的满足感让读书成为职工丰富业余文化生活的最佳方案,无须扬鞭自奋蹄。

  为响应与提升“书香绵州·美丽绵阳”全民阅读的影响力,共建中国科技城书香社会,绵投集团勇于践行国企责任、回馈社会,该集团工会与太平洋影院红色影厅携手举办了“悦读荟”全民阅读角授牌及书籍捐赠活动,承办了市总工会“中国梦 劳动美-喜迎二十大建工新时代”绵阳市“玫瑰书香”沁润式阅读创想活动,“悦读荟”成员蒋艾芮荣获绵阳全民阅读金牌推广人。

  

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  比学赶帮,勇攀高峰

  如今,聚集该集团近200名“书虫”的阅读微信群里,每日上新,呈现信息“早高峰”和“晚高峰”。按照“值班表”,“书虫”们轮流当“主播”,推介好书好文,交流感悟心得,大家在学习与互动中,结伴前行、互相鼓励,持续积攒拼搏进取的正能量。

  俗话说“近朱者赤”。通过时间的沉淀,绵投集团“爱读书、重学习、敢创新、能作为”的学习氛围逐步浓郁,职工们越来越注重把读书与工作结合、向履职聚焦,确保“学有所用,学以致用,以知促行、知行合一”,将学习阅读中迸发出的“金点子”,产生的“化学反应”,转化成坚定立场、凝聚共识、促进事业的向心力和履职成果。集团开展“我为发展献一策”,职工的主人翁意识和个人价值感持续增强。2021年,集团职工在职学历和职称提升占职工总数的6.45%。

  养心莫若寡欲,至乐无如读书。“书香企业”赢人心,奋斗人生更出彩。绵投集团将坚定信念,守正创新,把“悦读荟”的种子持续播撒,做全民阅读活动的践行者和推广者。

  

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  编辑:郭成 校对:谭鹏 审核:李俊

  

 



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