绵阳新闻网讯 连日来，市委人才工作会议在我市各院校引起热烈反响。绵阳职业技术学院紧紧围绕会议的相关部署，“内培外引”聚集人才，努力打造高素质技术技能人才培养高地。

　　近年来，绵阳职业技术学院坚持培育现代工匠精神，创新人才培养模式，为地方经济发展提供了坚强的人才支撑。截至目前，全校人才队伍共有661人;建成国家示范专业5个、国家骨干专业4个、省级重点专业3个;共建中国(绵阳)科技城软件学院等4个现代产业学院，建成国家级实训基地1个、省级实训基地4个、技能大师工作室6个;依托绵阳支柱产业重点建设电子信息工程技术、智能制造技术等6大专业群;完成30余项省市级科研项目，申请授权专利100余项，获得多项省市科技进步奖，科研成果转化为企业年创造产值达1.4亿元。

　　“主动融入绵阳发展大局，瞄准区域行业发展需求，努力打造高素质技术技能人才培养高地。”学校相关负责人表示，出台《高层次人才引进与培养管理办法》《高层次人才管理服务实施办法》等学校人才政策，与“人才十条”新政共同构成“一主两辅”人才工作制度体系。

　　“绵阳的经济增长点在哪里，我们的专业就办到哪里。”该负责人介绍，目前学校有8个教学学院、43个高职专业，涵盖电子信息、装备制造等13个大类、30个专业领域。一方面依托学校省“双高”建设，投入1777万元打造高水平职教师资队伍，为高层次人才提供补充安家补助、科研启动经费、津贴等，保障教师教学创新团队、技能大师工作室等各层次团队建设。一方面“内培外引”推进重点人才高度聚集，引进培养各类领军型人才、聘用校外行业专业带头人;重点引进培养一批博士研究生、各级教学名师、名师工作室、名班主任等紧缺专业人才;加强双师培养培训基地建设，对新认定为国家级、省级、市级技能大师工作室的给予建设发展资金支持;设置特聘岗位，实施聘期管理和协议工资，灵活吸引集聚高层次专业人才。

　　此外，还将着力培养学生创新创业能力，完善创新创业服务体系，推行拔尖创新人才培养计划，举办专业技能竞赛活动，提升学生的就业竞争力，不断为绵阳创新发展提供专业技术人才。　(绵报融媒记者 熊燕)

编辑：李志